Gå til hovedinnhold Gå til footeren

Bestill et foredrag til HR-møtet ditt

Du er ansvarlig for ansattes trivsel, arbeidsmiljø og utvikling, og trenger å styrke HR-strategien, skape felles retning og øke samarbeidet internt. Et foredrag for ditt HR-team eller tillitsvalgte kan gi deg ny kunnskap, konkrete verktøy og et felles språk om ansattes trivsel, kommunikasjon og arbeidsmiljø.

Bestill en samtale med oss ​​slik at vi sammen kan finne den rette foredragsholderen for din organisasjon.

Hvordan få mest mulig ut av en presentasjon på et HR-møte

For å få mest mulig ut av en presentasjon på et HR møte er det viktig å være tydelig på både mål og relevans. HR arbeider i skjæringspunktet mellom mennesker, kultur og strategi, og et godt foredrag bør derfor knytte temaet direkte til organisasjonens utvikling, medarbeiderengasjement og resultater.

Start med å definere hva deltakerne skal sitte igjen med. Skal foredraget gi ny innsikt, konkrete verktøy eller grunnlag for beslutninger? Når formålet er klart, blir det enklere å strukturere innholdet og prioritere det som faktisk skaper verdi for HR funksjonen.

Innholdet bør være praksisnært og relevant. Bruk konkrete eksempler, case og gjerne tall som viser effekt. HR fagfolk er opptatt av hva som fungerer i virkeligheten, og hvordan tiltak kan implementeres i egen organisasjon. Knytt gjerne budskapet til aktuelle temaer som kultur, ledelse, rekruttering, mangfold eller medarbeiderutvikling.

Avslutt med tydelige anbefalinger og konkrete neste steg. En vellykket foredrag på et HR møte handler ikke bare om å informere, men om å bidra til utvikling, bevisste valg og styrket praksis i organisasjonen.

Foredragsholdere til arrangementet ditt

  • Bianca Simonsen

    Bianca Simonsen er en energisk foredragsholder med spisskompetanse på kommunikasjon, arbeidsglede og sykefraværsreduksjon i norske virksomheter.

  • Jan-Martin Berge

    Klinisk psykolog og ettertraktet foredragsholder formidler arbeidsglede og arbeidspsykologi med en forfriskende vri.
  • Tore Petterson

    Tore er en levende foredragsholder som på en gripende og humoristisk måte tar opp temaer som relasjoner, annerledeshet, stigmatisering, omtanke og empati.

Derfor er et foredrag på et HR-møte en god investering

Et foredrag på et HR møte er en god investering fordi det styrker kompetansen, gir nye perspektiver og bidrar til konkret utvikling i organisasjonen. HR har en sentral rolle i å forme kultur, ledelse og medarbeideropplevelse, og et målrettet foredrag kan gi både inspirasjon og praktiske verktøy som skaper reell effekt.

Bianca Simonsen bringer innsikt i verdibasert ledelse, inkludering og samfunnsansvar. Hennes erfaring fra ideell sektor og organisasjonsutvikling gir HR et bredere perspektiv på hvordan verdier omsettes til handling, og hvordan man bygger sterke fellesskap som fremmer engasjement og tilhørighet.

Jan Martin Berge setter fokus på relasjoner, kommunikasjon og prestasjonskultur. For HR er dette særlig relevant i arbeidet med lederutvikling og teamutvikling. Hans praktiske tilnærming gir konkrete verktøy som kan styrke samspill, tydelighet og gjennomføringsevne i organisasjonen.

Tore Petterson bidrar med energi, humor og tydelige budskap om arbeidsmiljø, holdninger og samarbeid. Han skaper engasjement og åpner for refleksjon rundt hvordan hver enkelt medarbeider påvirker kulturen. For HR gir dette et sterkt utgangspunkt for videre arbeid med trivsel, motivasjon og felles ansvar.

Å investere i et foredrag på et HR møte handler derfor om mer enn et inspirerende innslag i programmet. Det handler om å gi HR funksjonen ny innsikt og konkrete verktøy som kan omsettes til bedre ledelse, sterkere kultur og mer bærekraftige resultater over tid.

 

Andre relevante anledninger

  • Menneskelige ressurser og arbeidsmiljø
  • Ansattes velvære og psykiske helse
  • Kommunikasjon og samarbeid
  • Lederutvikling og organisasjonskultur

 

Slik bestiller du et foredrag

Å bestille et foredrag på Athenas er en enkel og skreddersydd prosess som sikrer at arrangementet ditt får riktig vinkel på temaet. Start med å dele dine behov med oss ​​– f.eks. arrangementstype, ønsket foredragsholder og budsjett – via e-post eller telefon. Deretter matcher vi dine krav med våre eksperters ferdigheter og presenterer den ideelle kandidaten for publikum. Når detaljene er avtalt, utarbeider vi en kontrakt, og deretter samarbeider vi om videre planlegging for å sikre et vellykket arrangement. Når foredraget er holdt, vil vi selvfølgelig følge opp og evaluere din tilfredshet. Bestill foredraget ditt i dag.

  • Fortell oss om dine ønsker og behov: Gi oss en kort beskrivelse av arrangementet ditt, og angi eventuelt dine ønsker for et tema eller en spesifikk foredragsholder, slik at vi kan gi deg råd på best mulig måte.
  • Få en skreddersydd anbefaling: Våre dyktige foredragskonsulenter vil ta utgangspunkt i dine behov og hjelpe deg med å velge foredragsholderen som best matcher dine krav og budsjett.
  • Formaliser avtalen: Når foredragsholderen har samtykket til å delta på arrangementet ditt, utarbeider vi en kontrakt. Denne kontrakten signeres av både deg og oss for å bekrefte avtalen og sikre et tydelig rammeverk for samarbeidet.
  • Planlegging og gjennomføring: Vi hjelper deg hele veien, og sammen koordinerer vi detaljene slik at arrangementet blir en vellykket opplevelse.
  • Oppfølging og evaluering: Etter foredraget følger vi selvfølgelig opp om foredraget innfridde forventningene.

 

Vi hjelper deg med å finne den perfekte foredragsholderen

Uansett om du har et spesifikt tema, en spesiell anledning eller en konkret utfordring, er vi klare til å veilede deg til den perfekte foredragsholderen for ditt arrangement. Vår rådgivning dekker også temaer, anledninger og eksperter som ikke er nevnt på siden – fordi vi hver dag jobber med et bredt felt av fagprofiler som spenner vidt i temaer, format og erfaring.

Kontakt oss i dag for å finne foredragsholderen som passer akkurat dine behov og visjoner. Bestill et foredrag nå og ta neste steg mot en sterkere profesjonell fremtid.