Forelesere om Rekruttering

Her finner du foredragsholdere som kan snakke om rekruttering. Du kan klikke deg inn under de enkelte foredragsholderne og lese om dem der. Samtidig er du velkommen til å ringe oss eller fylle ut et forespørselsskjema dersom det er lettere for deg at vi kommer med forslag til foredragsholdere som passer til ditt arrangement. Det er både raskt og enkelt!

Se forelesere

Uforpliktende forespørsel på emnet

Send oss enkelt en forespørsel. Du får lynraskt svar og gode råd om den beste løsningen - ganske gratis

Athenas hjelper deg med den perfekte løsning, uansett budsjett og tidshorisont

Athenas er din direkte kontakt til landets beste foredragsholdere

Vi har øye for detaljer og booker hvert år tusenvis av foredrag for alle typer kunder

Vi har håndplukket landets beste foredragsholdere, så vi kan sikre helt riktig match til ditt arrangement

Athenas er opptatt av å skape gode arbeidsplasser, og av å stimulere til arbeidsglede og inspirasjon i norsk næringsliv

Athenas formidler årlig flere tusen foredrag i Norge og resten av verden

Athenas håndterer over 100 forespørsler fra både store og små arbeidsplasser – hver dag

Athenas er Skandinavias største formidler av foredrag

Alle forelesere om rekruttering (7)

Max Gouchan

Seriegründer og ekspert på generasjonstrender med fokus rekruttering, ledelse, trender og entreprenørskap.

Max Gouchan er en seriegründer og inspirator som har et ønske om å heve kompetansen til bedrifter landet over. Max setter fokus på hvordan man kan ansette de beste talentene og holde sin virksomhet oppdatert med nye...

Tom Georg Olsen

Anerkjent og prisbelønt leder med 25 års erfaring og et unikt perspektiv på forretningsmodeller og ledelsesfilosofi.

Tom Georg har satt seg grundig inn i ulike ledelsesfilosofier og metoder for kulturbygging og har omtrentlig 25 år med erfaring som leder i flere selskap. I foredragene sine tar han for seg prosessen fra filosofi til konkret...

Saera Khan

Spesialist i innovasjon, ledelse, mangfold og kommunikasjon med bakgrunn innen politikk og fra TV og radio.

Saera Khan har ledererfaring som toppolitiker og er spesialist på innovasjon, ledelse og forretningsutvikling. Hun er en effektiv og handlekraftig foredragsholder som byr på helt unike...

Olav Haraldseid

Prisvinnende foredragsholder, prestasjonsstyrker og en toppleder som presterer å gjøre kjedelige emner underholdende.

Olav Haraldseid er en prisbelønnet foredragsholder med solid toppledererfaring innenfor store norske selskaper. Han er ekspert på endringsledelse, kulturbygging og kundeservice innenfor salgsorganisasjoner og detaljhandelsvirksomheter. Olav mottok...

Erik Bertrand Larssen

Bli inspirert til å bli mer bevisst og en bedre utgave av deg selv.

Erik Bertrand Larssen er landets fremste mentaltrener og blant Norges mest etterspurte foredragsholdere. Han er nå aktuell med nytt foredrag: «Det er bare å gønne...

Svein Harald Røine

Toppleder, performance coach, siviløkonom med spesialisering innen ledelse, salg, markedsføring og kommunikasjon.

Svein Harald Røine har bred erfaring fra ledelse, både som styreleder, toppleder, salgsdirektør og marketingdirektør. Han er kanskje en av landets mest inspirerende og engasjerende foredragsholdere. Svein Harald er energisk og spiller på hele...

Karl-Fredrik Tangen

Samfunnsviter, førstelektor og forfatter med erfaring fra reklamebransjen, strategirådgivning og markedsanalyse.

Samfunnsviter som gir nye tanker om og nytt blikk på det som skjer i verden. Krast, tilgjengelig, faglig fundamentert og nytteorientert om framtid, teknologi, arbeidsliv, strategi, målgrupper, identitet og...

Andre populære emner

Rekruttering

5 av 5 stjerner

"Supert! Blide og hyggelige og følger opp!"

DNB Eiendom AS

Om emnet: Rekruttering

Vi lever i dag i et informasjonssamfunn hvor viten og kompetanse i mange tilfeller er avgjørende. Dette betyr samtidig at det å rekruttere nye medarbeidere i virksomheter, private såvel som offentlige, eller i forbindelse med events og prosjekter, er en viktig oppgave.
Foredrag om rekruttering handler om nettopp denne prosessen. Hvem og hva leter vi etter, og hvordan finner vi den perfekte medarbeider? Eller finnes en slik slett ikke?
Skal man drømme eller være realistisk? Mange stillingsannonser søker unge, velutdannede mennesker, som samtidig har næringslivskompetanse og erfaring – og så gjør det ikke noe hvis de til og med deler virksomhetens verdinormer og passer godt sammen med kollegaene. Hvordan blir man som arbeidsplass best på å tiltrekke de beste medarbeiderne og samtidig holde på eksisterende gode medarbeidere.
Hvilke tanker og overveielser bør man gjøre seg, når man skal ansette nye folk, både på det helt overordnede plan og ned i konkrete detaljer og strategier? Den slags spørsmål kan et foredrag om rekruttering være med å gi svar på.