Cato Zahl Pedersen

Begrensningene finnes kun i eget hode - mulighetene likeså

• Med sin brede og lange livserfaring som “annerledes” med spennvidde fra sykeseng til Sydpol, kommer Cato Zahl Pedersen inn på viktige individuelle og teammessige suksesskriterier og drivkrefter for å lykkes.
• Uansett oppgaver og mål er veien til resultatene den store opplevelsen.
• Han legger vekt på mulighetsorientering, planlegging, gjennomføringskraft, egen motivasjon, teamarbeid, samhandling mot felles mål og endringsvilje.
• Tilbakemeldingene fra oppdragsgivere er at han treffer veldig godt hjerterota med et reflektert budskap som er relevant å overføre til egen virksomhet. Foredrag tilpasser han gjerne til virksomhetens utfordringer og målgruppe.

Individuelle fokuseringer:

• Det er ikke alltid jeg bestemmer hva som hender, men jeg bestemmer hvordan jeg håndterer og mestrer det som kommer.
• Vi blir ikke nødvendigvis gode i morgen, selv om vi har for vane å være det.
• Fokuser på det du har, mer enn på hva du mangler.
• Denne utfordringen gjelder meg, den vil jeg gjøre noe med.
• Bevissthet er å fokusere på det du skal, og så gjøre det.
• Ta et skritt av gangen. Tenk det, og gjør det.
• Negative tanker er begrensende. Positive tanker skaper muligheter.
• La ”Impossible” bli til ”I’m possible”.

Team fokuseringer:

• Spilleregler gir trygghet for god kommunikasjon i teamet.
• Faglige kvaliteter og personlige egenskaper må sees i en helhet.
• Samhandling er å gi hverandre gode ”pasninger” og involvere hverandre i foredlingsprosessene.
• Det er meg det kommer an på – også for å gjøre hverandre gode.

Egnet tid er 1-1½ time.